佛山市順德區(qū)建筑業(yè)協(xié)會法定代表人述職制度 第一條為建立健全科學、有效的監(jiān)督運行機制，調(diào)動法定代表人履行職責的積極性，依據(jù)《廣東省行業(yè)協(xié)會條例》和《佛山市順德區(qū)建筑業(yè)協(xié)會章程》制定本制度。 第二條本協(xié)會法定代表人任期內(nèi)至少每兩年在會員大會上述職一次。 第三條法定代表人述職的主要內(nèi)容： （一）著重闡述個人履行職責以及完成工作計劃（目標）的情況。 （二）帶領理事會執(zhí)行本會章程及各項管理制度的情況。 （三）工作思路及在工作中所起的作用和效果。 （四）存在的問題和經(jīng)驗教訓，以及任期內(nèi)的工作打算。 第四條法定代表人的述職報告要形成書面材料，內(nèi)容詳實，注重實事求是。 第五條法定代表人每次的述職報告要經(jīng)會員大會審議通過，并報社團登記管理機關和業(yè)務指導單位備案。 第六條本制度經(jīng)理事會審議通過后生效，由理事會解釋。 佛山市順德區(qū)建筑業(yè)協(xié)會 二〇〇八年七月二日 |
